村卫生室人员待遇
时间：2023-09-29
来源：小侦探旅游网
法律分析：贯彻省人大《关于促进县域医疗卫生服务共同体健康发展的决定》，持续深化县域医共体建设，强化医联体网格化建设布局和规范化管理，重点推进医共体（医联体）模式下分级诊疗、现代医院管理制度、人事岗位管理、人员统筹使用、医保支付方式等集成改革。完善医共体“两员一中心一团队”工作机制，实现公共卫生中心全面实质化运作 。力争乡镇卫生院门诊和住院诊疗目录病种分别达100种和60种。十类重点人群家庭医生签约覆盖率保持在70%以上。全面开展高血压、糖尿病全周期健康管理，社区高血压、糖尿病患者规范管理率达到70%以上。加强村级卫生服务体系建设，推进医共体模式下的乡村卫生一体化管理，完善落实乡村医生待遇政策。首先，推进县域医共体建设改革毫无疑问的是今年基层卫生健康工作的重中之重。在县域医共体建设下，乡村医生队伍建设将进一步提高，乡村医生待遇政策也有进一步出台规划。其次，新冠疫情或将为村级医疗机构建设带来新的生存转机。从国家卫生健康委近两年公布的统计数据来看，无论是村卫生室数量，还是乡村医生队伍人数都在持续下降。“村卫生室能不能干了”一直是基层医疗圈热议的话题。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。